Im Training arbeiten wir gezielt am Auf- und Ausbau Ihrer Kompetenzen, um im beruflichen Führungs|Alltag Herausforderungen, Konflikte und Veränderungen souverän zu meistern.
Die sogenannten Softskills sind heute wichtiger Bestandteil der täglichen Arbeit. Um diese wirksam einzusetzen, ist eine kontinuierliche Weiterentwicklung hilfreich. Dazu gehört für uns neben dem Aufbau von Wissen, auch die Reflexion des eigenen Verhaltens: die eigenen Verhaltensmuster zu erkennen und einzuschätzen ist die Basis dafür, Handlungsoptionen zu erkennen.
In unseren Trainings erhalten Sie einen gut bestückten Methodenkoffer. Ob wertschätzende Kommunikation, souveränes Konfliktmanagement oder erfolgreiche Prozessbegleitung bei Veränderungen, nach unseren Trainings kennen Sie die verschiedenen Handlungsoptionen und können diese situativ passend anwenden. Für Lösungen ohne Verlierer.
Unsere Trainings sind praxisnah und interaktiv. Neben der Vermittlung von Wissen geht es darum, einen Transfer in die eigene Arbeitswirklichkeit zu schaffen. Die Trainings umfassen gut verdaubare Informationshappen, Einheiten zur Selbstreflexion und die Möglichkeit, das Erlernte unmittelbar in Form von Übungen, Simulationen und Fallbeispielen direkt anzuwenden.
Idealerweise begleiten wir die Trainings durch Coaching, um individuelle Herausforderungen direkt anzugehen.
Workshops und Trainings können im Präsenz-Format oder online, Trainings auch zusätzlich im Blended Learning Format durchgeführt werden.
